Werving en selectie

Wil jij graag een werknemer in dienst nemen, maar wil je de werving liever uitbesteden? Dat snappen wij helemaal, want het recruitment proces is tijdrovend en specialistisch werk. Bij ons kun je terecht voor het hele wervings- en selectieproces.

Hoe werkt het?

Wij gaan eerst met jou in gesprek om meer inzicht te krijgen in jullie behoefte en het wervingsvraagstuk. Vervolgens stellen wij een vacature op en zetten deze uit. De vacature wordt bijvoorbeeld op onze website geplaatst en wordt gedeeld via onze social media kanalen. Daarnaast zoeken wij zelf in onze database naar geschikte kandidaten en recruiten in ons netwerk. Wij voeren de eerste selectiegesprekken en selecteren vervolgens de meest geschikte kandidaten. Deze stellen wij aan je voor, wij blijven betrokken totdat de medewerker is aangenomen.

Voordelen van werving & selectie

  • De kandidaat treedt direct bij je in dienst.
  • No cure, no pay: je betaalt pas een vast bedrag wanneer er een medewerker bij jouw organisatie in dienst treedt.
  • Je hebt geen omkijken naar de werving.